Après la réforme de la formation professionnelle de 2018 et la crise sanitaire de la Covid-19, les organismes de formation n’ont plus d’autres choix que d’achever leur transformation digitale. De la pédagogie aux ressources humaines, en passant par le marketing et les RH, tous les secteurs de « l’entreprise formation » doivent désormais co-construire l’OF de demain.

Avec quels moyens, quelles méthodes et dans quel timing ?