La transformation numérique impacte toutes les entités du groupe AEMA et le Metavers reste un outil dans lequel peu de collaborateurs ont encore eu accès. Pour comprendre l’apport pédagogique et les avantages de cet univers prometteur, rien de mieux que de s’immerger !

Stephanie Lucas de PEyrelongue, Directrice Talents et Compétences a choisi d’associer expérience et formation autour de l’IA dans une séance dédiée aux 50 RH du Groupe. Retour sur le contexte de ce projet, l’organisation, les enjeux et son contenu ainsi que sur les KPI mesurés à l’issue de cette session.