Au cours de sa carrière de directrice digitale en entreprise, Clarisse a acquis une conviction : pour transformer les compétences et la culture, il faut de nouveaux outils. Normalienne et data scientist de formation elle a pris a pris fin 2020 la direction d’Omind Neurotechnologies, qui concluait une phase de R&D de 4 ans avec des laboratoires académiques (CNRS, Armée, athlètes…). Aujourd’hui, elle accompagne plus de 40 entreprises et administrations avec les solutions d’Omind centrées sur l’intelligence émotionnelle et adaptative. Ces programmes talents innovants, à base d'expériences tech (réalité virtuelle, jeux sérieux) et de neurosciences transforment les compétences des managers, leaders féminins ou collaborateurs. Elle est également membre de l’Institut Sapiens sur les sujets de prévention en santé mentale, et engagée pour la diversité dans la tech.